Chef(fe) de Chantier H/F

Tu souhaites relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise renommée comme Avenir Déconstruction, spécialisée dans la déconstruction ?

Tu es en quête d'un nouveau projet où tes compétences et ton expertise pourront s'exprimer pleinement ?

Rejoins notre équipe en tant que Chef(fe) de Chantier Démolition au sein de notre agence de Chanteloup-les-Vignes (78) !
 

Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux, tu auras un rôle crucial dans la préparation et la planification de chaque chantier. Tu devras :

• Superviser les opérations au quotidien avec rigueur, pour assurer l'avancement des travaux ;
• Assurer la gestion des moyens matériels mis à disposition sur les chantiers ; 
• Manager les équipes : encadrer, modifier et assurer une cohésion pour atteindre une performance maximale.

La sécurité est une priorité chez Avenir Déconstruction, tu veilleras à ce que tous les dispositifs soient strictement respectés. 

Nous recherchons un professionnel clé dans l'encadrement et la gestion du projet. 

Tu joueras un rôle central dans la réussite de nos projets, en assurant la coordination et la bonne marche des opérations sur le terrain.

Tu es issu(e) d'une formation de niveau BAC+2 de type BTS Bâtiment/DUT Génie Civil.

Tu as une première expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire idéalement dans le domaine de la démolition.

Tu es totalement autonome dans la gestion de tes chantiers. 

Si ta capacité à encadrer et à motiver une équipe, tout en assurant la sécurité de tous, si tes compétences organisationnelles et de gestion des priorités ne sont plus à démontrer, et que tu es totalement autonome dans la gestion de tes chantiers, alors ce poste est fait pour toi !
 

En intégrant AVENIR DECONSTRUCTION, tu rejoins une entreprise indépendante qui :

• Favorise la dimension humaine
• Permet des évolutions de carrière

 Prêt à te lancer et à rejoindre nos équipes? N’attend plus et postule !

Informations utiles

Véhicule de service

La suite du process ? 

1. Ton CV est retenu ? Audrey, Gestionnaire RH, te contactera pour un premier échange téléphonique.

2. L'échange a été positif ? Tu seras reçu en entretien physique par Jonathan, Directeur Travaux.

3. Nous te ferons un retour dans les 15 jours qui suivront l'entretien.